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鑒往知來——跟著總書記學歷史

發(fā)布時間: 作者:郭子 文章來源:
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        這堂歷史“新課”,總書記講了些什么?

        從“敦者大也,煌者盛也”的敦煌,到“城下有泉,其水若酒”的酒泉,從“張國臂掖,以通西域”的張掖,到大破匈奴、彰顯“武功軍威”的武威……吟詠河西走廊上這些光輝的名字,便能感受到撲面而來的歷史氣息。

        8月19日至21日,甘肅之行的前三天,習近平走過甘肅五市,前往九個考察點,其中五個與歷史緊密相關。在這個縱橫千里的“課堂”上,總書記給我們上了一堂別開生面的“歷史課”。

       黨的十八大以來,在總書記歷次的國內考察中,文物保護單位、革命紀念館等歷史遺址是他去得比較多的地方。這是更加生動的“歷史現(xiàn)場課”。以長征主題的革命紀念館為例,《時政新聞眼》曾經做過梳理,除了今年到訪中央紅軍長征集結出發(fā)地江西于都之外,他此前還在紅軍長征的三個重要紀念年份分別到訪長征出發(fā)、轉折、會師的標志性紀念地,回望長征歷史,傳承長征精神。

       對于一個國家來說,歷史是經驗、教訓、借鑒,是過去的沉淀,是未來的導向;對于一個人來說,歷史是最好的老師,它能教你融會貫通、懲前毖后,是學習的源泉,是進步的信心。顯而易見,學習歷史不管是對于國家還是對于個人,還是對企業(yè),都有十分重要的作用?!段磥砗喪贰分泻绽┦窟@樣簡訴學習歷史的意義:“學習歷史不是為了預言未來,現(xiàn)代社會發(fā)展太快,預言未來太困難。歷史造就了我們現(xiàn)在的社會文化,而我們從出生開始就被現(xiàn)代的社會文化所影響。所以這就像是我們祖先從冰冷的墳墓里伸出雙手,扼住我們的脖子,強迫我們朝著某個方向前進。學習歷史是為了松開這雙手,讓我們可以看一看其他方向,試試不同的路?!蔽覀兎鹕绞腥什萍及l(fā)展至今,我們的一言一行,在市場的多年歷練、摸爬滾打中,從對5000年華夏文明的歷史長河中不斷的學習,汲取養(yǎng)分,也漸漸的形成了我們自己的企業(yè)文化,在此分享一下我們仁昌科技的企業(yè)文化,與大家共勉:

  一、使命和愿景

  “中國表面處理因仁昌而驕傲?!?/span>

  從建公司伊始,仁昌科技始終沒有忘記自己的使命和愿景:“中國表面處理因仁昌科技而驕傲。”正是懷著這個遠大的夢想,仁昌科技才從荊棘叢生中一步步走來,并日漸成為了中國表面處理的一面旗幟。

  為達成這一使命,仁昌科技致力于為客戶營造“健康環(huán)?!?,專注于健康、環(huán)保產品的研發(fā)和銷售,誓做“綠色環(huán)保表面處理品牌”,并通過貼心的服務讓每一位客戶體會到實在的利益:健康的品質,細致便捷的服務

  在“中國表面處理因仁昌科技而驕傲”這一使命的指導下,仁昌科技將建設成為專業(yè)化、服務型和擁有獨立產業(yè)鏈的表面處理及相關服務業(yè)的高新企業(yè)。

  二、核心價值觀

  在長期的實踐中,仁昌科技的員工一直堅守著這樣的信念和判斷是非的標準,以此形成了具有特色又被高度認同的企業(yè)文化。

 ?。ㄒ唬┬≮A于智,大贏于德

  靠智慧可以獲得初級成功,只有靠良好的品德才能使企業(yè)做大做強。

  仁昌科技人講究以誠為本,以信取人,在誠信中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展。說了的事一定要辦,所辦的事一定辦好。以優(yōu)良的產品質量取信于民,以共同發(fā)展的理念誠德待人。對于客戶、伙伴、員工,分享利益,按照貢獻獲得合理回報。

  仁昌科技堅持以優(yōu)質產品服務社會,取信于民;堅持以合理報酬對待員工,爭取員工的支持;堅持以平等利益原則對待供應商,保證供應暢通;堅持考慮銷售網(wǎng)絡利益,爭取市場支持。言必行,行必果,只要是承諾了的事情,仁昌科技都會不惜一切代價去執(zhí)行落實到位。誠信已成為仁昌科技的品牌名片,成為仁昌科技基業(yè)長青的基石。

  仁昌科技對人才要求是德才兼?zhèn)洌率歉尽?/span>

 ?。ǘ┡紕儆跁r,長勝于專

  偶然的機遇可以讓你獲得短期的勝利,只有堅持不懈走專業(yè)化道路才能獲得長久的勝利。

  除了企業(yè)自身專注于表面處理領域的研發(fā)、生產與銷售外,仁昌科技還要求員工和戰(zhàn)略合作伙伴在專業(yè)領域獨當一面,成為所在領域真正的專家。因為仁昌科技知道,只有專業(yè)才能取得長久的成功,才能保證企業(yè)的基業(yè)長青。

 ?。ㄈ┤±诿瘢€利于善

  這包含三個方面。以為社會提供優(yōu)良環(huán)保的產品為己任;為員工提供就業(yè)的機會和良好的工作環(huán)境,為地方納稅,促使社會穩(wěn)定和地方發(fā)展;熱心社會公益事業(yè)。

  責任是仁昌科技企業(yè)文化中的重要內容。仁昌科技要求員工按企業(yè)標準要求自己,提供高品質的產品和服務。建立守法經營,員工信賴,消費者尊敬和認可的企業(yè)。追求長久發(fā)展,社會效益和經濟效益并重發(fā)展。竭盡所能幫助社會上需要幫助的人,民族團結助學活動就是重要的表現(xiàn)形式之一。


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